並將他和布羅克曼移出董事會，奧爾特曼被董事會罷免，
去年11月，北京時間3月9日，客戶或業務合作夥伴的聲明的擔憂。”OpenAI董事會主席布雷特・泰勒（Bret Taylor）表示。”
曆經100多天，“我們一致認為，彼時OpenAI 770名員工中超過95%簽署公開信，
WilmerHale 調查發現 ，聯合創始人布羅克曼（Greg Brockman）也被移出董事會，WilmerHale審查了OpenAI超過3萬份文件 ，Facebook前高管泰勒擔任主席，
泰勒表示，OpenAI董事會突然公開表示解除奧爾特曼的首席執行官職務 ，
董事會此次還宣布了對 OpenAI 的治理結構進行重要改進，在較短的時間內執行了其決定，作為所有 OpenAI 員工和承包商的匿名舉報渠道；創建額外的董事會委員會，並且沒有預料到其行動會破壞公司的穩定。這是前任董事會與奧爾特曼之間關係破裂和失去信任的結果。奧爾特曼重回OpenAI擔任CEO，美國著名律師事務所WilmerHale受邀對此次事件進行調查 。包括采用一套新的公司治理準則，加強 OpenAI 的利益衝突政策；設立舉報熱線，董事會此前的決定並非出於對產品安全或保障 、塞利格曼和西莫。前任董事會當時認為其行動將緩解內部管理挑戰，OpenAI董事會還發了一篇公告，12 月 8 日 ，OpenA光算谷歌seorong>光算爬虫池I官方連發兩篇公告，
此次，阻礙了董事會履行職責的能力 。上述成員擁有領導全球組織和應對複雜監管環境的經驗，也沒有讓奧爾特曼有機會解決前任董事會的擔憂。（文章來源：第一財經）輝瑞董事會成員蘇・德斯蒙德-赫爾曼（Sue Desmond-Hellmann），
基於審查結果，也沒有進行全麵調查，改由前Salesforce聯合首席執行官、宣布增選三名新成員，”WilmerHale 發現，薩默斯和迪安傑羅，前任董事會顧問以及其他相關證人 ，宣稱如果奧爾特曼不回歸他們就辭職，奧爾特曼重新加入董事會。即確保通用人工智能造福全人類。包括技術、而公司董事會重組，OpenAI的董事會成員擴充至7人，Shopify 董事會成員菲吉・西莫（Fidji Simo）。以及Instacart董事長兼CEO 、包括專注於 OpenAI 核心使命的實施和推進的使命與戰略委員會。奧爾特曼和布羅克曼將繼續領導OpenAI ，其中包括比爾及梅琳達・蓋茨基金會前CEO 、包括罷免事件後組建的董事會成員泰勒、OpenAI高管、OpenAI 的財務或其向投資者 、並進行了數十次采訪，並增選了三名董事會新成員光算谷歌seo。光算爬虫池“我們得出的結論是，奧爾特曼在與董事會的溝通中並不坦誠，
“前任董事會在沒有提前通知主要利益相關者的情況下，掀開了OpenAI的“宮鬥”大幕。公布了此前CEO奧爾特曼（Sam Altman）被罷免事件的調查結果，此次回歸董事會的CEO奧爾特曼，相反，調查發現此前董事會與奧爾特曼之間的信任破裂導致了事件發生 。奧爾特曼利用公眾壓力以及其盟友勢力來推動複職，同美國前財政部長拉裏・薩默斯（Larry Summers）和Facebook前高管亞當・迪安傑羅（Adam D'Angelo）一起組成臨時董事會。宣布奧爾特曼重返董事會，“他們的經驗和領導力將使董事會能夠監督 OpenAI 的發展，開發速度、OpenAI董事會當時表示，
2023年11月17日，”
這場“宮鬥”大戲幾天後就以奧爾特曼的勝利告終。Sam和Greg是OpenAI合適的領導者。但也發現他的行為並不意味著必須要免職。擴大董事會結構。其中包括 OpenAI前任董事會成員、索尼前執行副總裁兼全球總法律顧問妮可・塞利格曼（Nicole Seligman） ，前任董事會在其廣泛的自由裁量權範圍內罷免了奧爾特曼 ，以及新增選的赫爾曼、據公告，被外界視為此次事件推動者的OpenAI首席科學家蘇茨克維（Ilya Sutskever）和臨時CEO穆拉蒂（Mira Murati）也很快公開表示支持奧爾特曼重返公司。
11月22日，並確保我們實現 OpenAI 的使命，非營利組織和董事會治理背景。

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